职业生涯规划师是指一类专业人士，他们帮助个人或组织制定职业生涯规划，以实现职业目标和个人发展。职业生涯规划师和职业规划师有些类似，但是两者之间还是有一些区别的。
职业生涯规划师和职业规划师的区别
1. 职业规划师主要关注职业发展，而职业生涯规划师则更注重个人发展。职业规划师更多的是为客户提供职业咨询、职业选择和职业发展建议，而职业生涯规划师则更注重帮助客户发现自己的潜能和发展方向，制定长远的职业生涯规划。
2. 职业规划师更多的是为企业服务，而职业生涯规划师则更多的是为个人服务。职业规划师可以帮助企业制定人才发展计划，提高员工的职业素质和竞争力，而职业生涯规划师则帮助个人制定职业生涯规划，实现自我价值。
职业生涯规划师的职责
1. 帮助客户发现自己的优势和潜能。职业生涯规划师需要通过各种方式，如测试、面谈等，帮助客户了解自己的性格、能力和兴趣爱好，发现自己的优势和潜能。
2. 制定职业生涯规划。职业生涯规划师需要根据客户的个人情况，制定合适的职业生涯规划，包括职业目标、职业发展路径、职业技能等方面。
3. 提供职业咨询和建议。职业生涯规划师需要为客户提供职业咨询和建议，帮助客户解决职业发展中遇到的问题和困惑。
职业生涯规划师的能力要求
1. 沟通能力。职业生涯规划师需要具备良好的沟通能力，能够与客户进行有效的交流和沟通。
2. 分析能力。职业生涯规划师需要具备较强的分析能力，能够分析客户的职业背景和个人情况，制定合适的职业生涯规划。
3. 专业知识。职业生涯规划师需要具备相关的职业生涯规划知识和技能，能够为客户提供专业的职业咨询和建议。
职业生涯规划师的职业前景
随着人们对职业发展的重视程度不断提高，职业生涯规划师的职业前景越来越好。职业生涯规划师可以在各种机构和组织中工作，如职业咨询机构、教育机构、人力资源部门等。此外，职业生涯规划师还可以自主开展职业咨询服务，创业成为职业生涯规划师。
结语
职业生涯规划师是一个专业性很强的职业，需要具备多方面的能力和知识。不过，如果你热爱职业发展和个人成长，善于沟通和分析，那么职业生涯规划师可能是一个不错的职业选择。
